2024-11-01 20:57:22 | 鹏程网
心理学研究生就业情况还是很好的。 本专业学生毕业后可到教育、工程设计部门、工商企业、医疗、司法、行政管理等部门从事教学、管理、咨询与治疗、技术开发等工作。
在众多的就业方向中,心理学的同学们在企业的就业是最吃香的,待遇比较好。比如可以在公司当HR,现在的公司对人力资源的需求越来越重视你有没有心理学背景,(最好有一个人力资源证书)除了HR,还可以在企业从事猎头、企业咨询和管理。
心理学专业
其他情况简介。
心理学专业培养具有科学精神、 社会责任感 、人文素养及健全的身心素质,系统掌握心理学基本知识、理论与技能,具有良好的 职业道德 。
遵守心理学职业伦理规范,具备从事心理学理论研究以及能够运用心理学理论和规律指导社会心理服务(心理评估、心理咨询和心理健康教育)的心理学专业人才。
以上内容参考 百度百科——心理学专业
鹏程网(https://www.pckaoyan.com)小编还为大家带来2022考研:应用心理学之心理测量与咨询方向专业解析?的相关内容。
心理学研究生分为心理学学硕和心理学专硕,考生可以根据自己未来职业发展方向决定报考方向,在培养方向方面心理学硕侧重理论研究和科研,心理专硕侧重社会应用。下面猎考考研心理学小编为大家整理了“2022考研:应用心理学之心理测量与咨询方向专业解析”相关内容,为2022心理学考研备考的考生们提供指导。心理学专业研究生就业有哪些方向1、进入政府机构。招心理学研究生作为国家机关一员的一般是公安系统。公安局,劳教所,监狱,边检站等。部分单位对于受聘人员的身体要求比较严格,有的还需要进行体能测试。2、进入企业机构。目前,心理学硕士比较好的前途是进入企业,主要包括猎头,企业咨询和人力资源管理。进入企业从事的工作基本上与企业所从事的行业有关。可以帮助企业选拔人才与培训,也可以进行决策的咨询和衡量
心理学专业研究生就业有哪些方向?政府机构招心理学研究生作为国家机关一员的一般是公安系统:公安局、劳教所、监狱、边检站等。部分单位对于受聘人员的身体要求比较严格,有的还需要进行体能测试。公务员收入在上海大概在3000元-5000元,额外收入另计。2、企业机构目前,心理学硕士比较好的前途是进入企业,主要包括猎头(人才中介),企业咨询和人力资源管理。进入企业从事的工作基本上与企业所从事的行业有
心理学专业考研方向有哪些1、心理测量与咨询方向培养熟练掌握心理咨询方面的知识,具有进行心理测量、心理咨询与心理治疗、职业指导等技能的高级技术应用性专门人才。具有运用心理学知识解决实际问题的能力,胜任心理学教学与科研、心理咨询与心理治疗等相关工作的应用型专门人才。2、医学与临床心理学临床心理学硕士研究生旨在培养具备较强研究能力及临床心理学实践技能的复合型临床心理学高级
物理学专业除了当老师。搞研究。还能干嘛?近年来,“劝退之风”盛行,除了稳居劝退学科前四的“生化环材”以外,物理学也逐渐成为了人们口中的劝退专业。物理专业的就业形势,其实丝毫不比“生化环材”乐观,那么物理专业毕业的学生,最后都从事了哪些行业呢?我们一起来看一下。一、本科阶段就业物理专业的本科生就业几乎难以找到对口的岗位,以清华大学为例,2018年物理系就业率只有89%,是清华
心理学就业前景1、普通高校,这是心理学研究生毕业以后的主要去向。近年来高校对于学生的心理健康问题越来越重视,纷纷开设心理学的公共课,心理学硕士担任起高校心理公共课的老师。这无疑扩大了心理学研究生的就业面。对于心理学硕士来说最好的就业方向之一是进入心理学系和教育系成为一名心理学老师。但是,随着博士毕业生的增多和硕士研究生的不断扩招,从事这一职业将越来越困难。高校中的心理咨询中心也为心理学硕士提
地理科学专业就业方向地理科学作为一门综合性的学科,涉及到人文地理、自然地理、地球科学和地理信息科学等多个领域,其就业方向也非常广泛。拓展知识:1、城市规划与设计城市规划与设计是地理科学中一个重要的就业方向。毕业生可以从事城市总体规划、城市设计、土地利用规划、交通规划等工作。他们负责制定城市发展的规划方案,提出城市改善和重建的建议,并参与城市项目的实施与评估。在
工程管理专业的就业方向有哪些?工程管理专业的就业领域涉及建筑工程、工程施工和控制管理、房地产经营以及金融、宾馆、贸易等行业部门的管理工作。这一专业涉及就业领域对人才的大量需求比较普遍。从银行证券到酒店宾馆,从建筑企业到房地产开发公司都急需补充大量的工程营造管理及相关专业的人才,因此人才市场上对该专业人才的需求量很大。该专业就业领域所涉及到的工作是:综合系统地运用管理、建筑、经济、法律等基
管理学专业就业方向有哪些?商业性质企业眼当今社会,那些引人瞩目的人物不是来自政界就是来自商界,而市场上大部分商业性企业也都为管理人才提供了施展才华的舞台。商业性企业规模不一,对管理类人才的需求也各有不同。大型企业比较重视管理人员的全局观和协调性,中小型企业比较重视管理人员才能的全面性。管理学类各个专业的毕业生都可以根据本专业的特色,在商业性企业中找到自己的位置。比如工商管理专业的对应位
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